人力资源管理师二级证书样本及报名条件

人力资源管理师二级证书样本

国家职业资格二级人力资源管理师对应人力资源管理师,属于技师级别。

人力资源管理师二级是很有含金量的证书,各大企业都能胜任中高级管理层,大多数到这个等级都具备了非常丰富的实践能力。

人力资源管理师(Human Resources Professional,HRP)是指从事人力资源规划、招聘与配置、培训和开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系/劳动关系管理等工作的专业管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:人力资源管理员(四级)、助理人力资源管理师(三级)、人力资源管理师(二级)、高级人力资源管理师(一级)。

人力资源管理师二级报考条件

二级人力资源管理师报考条件需要满足:相关工作岗位工作经验、专业和学历等条件,具体如下:

具备以下条件之一的学员都可以报考二级人力资源管理师

(1) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作 4 年 (含) 以上。

(2)取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 的高级技工学校、 技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 3 年 (含) 以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。

(3) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。

(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作 1 年 (含) 以上。

(5)具有博士本专业或相关专业学历证书,累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。

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文章名称:《人力资源管理师二级证书样本及报名条件》
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